文章阐述了关于餐饮店员工着装管理制度,以及餐饮人员着装及口罩佩戴图片的信息,欢迎批评指正。
服务员的精神面貌应表情自然,面带微笑,亲切和蔼,端庄稳重,落落大方,不卑不亢。在宾客面前绷脸噘嘴,忸忸怩怩,缩手缩脚,谨小慎微等都是不恰当或不礼貌的。
服务员仪容仪表总体要求:服务员应容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;且训练有素,言行恰当。 容貌要求:服务员应保持表情明朗、面带微笑,亲切和善、端庄大方。1 头发应梳理整洁,前不遮眉,后不过领。
a)重新加工:若客人提出的菜肴质量问题可以重新加工得以解决的情况,如口味偏淡、成熟度不够等,服务员应对客人说:“请稍候,让厨师再给您加工一下。” b)换菜:若客人对菜肴原料的变质或烹饪的严重失误提出责疑,服务员应向主管汇报,由主管出面表示关注与致歉,并应维护餐厅形象。
仪容要求:亲切和谒、端装大方。指甲要经常修剪,不留长指甲,不涂的指甲油,发式按酒店的规定要求,男士不留长发,发型不留过耳朵和后衣领,每天上班前刮脸修面,保持整洁。女服务员不留披肩发和怪民发型,头发要理整齐。每天早晚刷牙,鼻毛不出鼻孔。
服务员仪容仪表要求 外表应给人稳重、大方的感觉。服务员应保持服饰整洁、仪容端庄、俊秀。 行动上要自信而不傲慢,站、坐、走的姿势要规范,表现出端正稳重、自然亲切的态度。 态度上要友好、热情,微笑服务是基本要求,提倡“笑迎天下客,天下可皆笑”。
酒店餐饮部经理:负责整个餐饮部门的运营和管理,领导团队确保服务质量。 餐饮部主管:分为宴会厅主管、包间主管、传菜部主管,以及一名通用主管,各自负责不同区域的日常运营。 领班:在主管之下,负责领导一组服务员,数量根据工作需求而定。
负责拟定餐饮部经营***、落实部门的相关 规章制度 与规范;根据酒店整体经营指标, 负责拟定餐厅预算方案和经营指标,审阅餐厅经营报表,进行经营分析,完成相关报告;与其他部门合作,发掘提高营收的各种销售机会。推出各种能为宾客带来杰出就餐体验的促销活动。
酒店餐饮部的岗位职责1 直接上级:总经理 直接下属:餐厅主管、办公室秘书、酒水主管 职务说明:全面负责制定各餐厅、酒水部工作***和经营预算,并组织落实;督导各餐厅、酒水部及管事部的日常运作,确保为客人提供优质高效的餐饮服务,并进行成本控制。 岗位职责 餐饮经理负责酒店的餐饮服务管理及食品供应的各项工作。
酒店的餐饮部门承担着满足客人餐饮需求的核心职责。在旅游者的基本需求“食、住、行、游、购、娱”中,“食”居首位。餐饮服务不仅是酒店产品的一部分,也作为一种旅游资源,能够吸引顾客并塑造品牌形象。
负责制定定餐饮部营销***、长短期经营预算,带领全体员工积极完成和超额完成经营 指标。(2)检查管理人员的工作情况和餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况,发现问题及时*** 取措施,出色地完成各项接待任务。
餐饮部:负责酒店餐饮服务的各个环节,包括食材***购、烹饪、服务、账务处理以及餐具的清洗等。 公关部:负责塑造酒店对外形象,执行广告宣传、媒体关系维护、重大活动策划等任务。 销售部:承担客房销售、会议策划、客户关系管理以及宴会举办等工作。
保持餐厅环境整洁。纱窗、纱门、纱罩、门帘、风幕、灭蝇灯等设施运转正常,鼠、蝇、蟑娜、蚊子密度不得超过国家有关要求。保证供用餐者使用的洗手设施运转正常。必须使用消毒后的餐饮具,未经消毒的餐饮具不得摆台上桌。
法律分析:厅内卫生制度 1餐具卫生:桌面干净,光亮、无油腻。餐具摆放整齐,无灰尘、无油垢、无水啧。杯具无水印,光亮。2地面卫生:无杂物,无油垢,无拖痕。3玻璃卫生:干净,透亮。4墙壁卫生:无灰尘,无油垢。5窗台卫生:窗柜、窗楞、窗户神兽可及处无灰尘。
法律分析:严格遵守公司各项规定,讲究个人卫生、勤剪指甲、勤理发、不要随地吐痰。工作时必须自查食物是否变质、变味现象,发现问题及时处理。工作时要穿工作服,严禁上班时吸烟。严格按照食品卫生要求去操作,防止食物中毒。洗干净后的餐具要整理齐备且有规律地摆好。
学校食堂卫生管理制度 学校要建立校长负责制,配备专职或***的食品卫生管理人员,同时建立健全食品安全管理制度、食品卫生管理制度及岗位责任制;强化安全防范 措施 ,严禁非食堂工作人员随意进入学校食堂的食品加工间及食品原料存放间,防止***事件的发生。
法律分析:餐饮服务许可按照餐饮服务提供者的业态和规模实施分类管理。食品药品监督管理部门应当建立餐饮服务许可信息和档案管理制度。实施餐饮许可经营认定。法律依据:《餐饮服务许可管理办法》第四条 餐饮服务许可按照餐饮服务提供者的业态和规模实施分类管理。
端菜时手指不接触食品,分餐工具不接触顾客餐具,递小毛巾用夹具,用后及时收回清洗消毒,用过的餐饮具及时撤回,并揩净台面。工作结束后,做好台面、桌椅及地面的清扫工作,保持整洁卫生。食品原料***购索证制度***购员要认真学习***购食品索证管理制度,熟悉并掌握食品原料***购索证要求。
根据不同对象的客人,合理安排他们喜欢的餐位。解答客人提出的有关饮食、饭店设施方面的问题,收集有关意见,并及时向餐厅主管反映。婉言谢绝非用餐客人进入餐厅参观和衣着不整的客人进餐厅就餐。保证地段卫生,做好一切准备。在餐厅客满时,礼貌地向客人解释清楚。
遵守工作纪律,有事提前一天请假。落实例会制度,对工作进行讲评。餐饮规章制度及员工守则 荐 员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神,服从公司分配和管理,不得损毁公司形象,不得对外泄露公司的工作机密,如有违反本条例者,作立即辞退处理。
公共食堂管理制度1 严禁现金交易。一旦发现此情,罚双方当事人各100元。 严禁食堂工作人员以外的任何人进操作间。发现一例,罚主厨和进去的人各20元。总务主任只能对粮食和蔬菜过秤时方可进入。 严禁食堂工作人员将学校饭菜做人情。发现不刷卡免费送饭菜现象,一次罚双方当事人50元。
工一天算三天)处理。员工在工作时间未经批准不得离店。
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